인천광역시교육청(도성훈 교육감)은 행복배움학교 행정혁신을 위한 ‘행정혁신TF(통.역.사.)’을 구성‧운영한다고 13일 밝혔다.

TF팀 「통.역.사.」는 학교 구성원 간 커뮤니케이션 장벽을 허물고 미래 지향적인 학교 모델을 만들어 가자는 의미(소통협력, 역량강화, 사기진작)다.

행복배움학교가 한층 더 성장하고, 진정한 혁신학교로 거듭나기 위해 교육과정, 수업 혁신과 행정혁신이 필요하다는 인식에서 출범한 TF는 내년 1월까지 한시적으로 운영된다. 

TF는 교원, 행정직, 교무행정실무사 총 22명, 3개 분임(조직문화, 업무혁신, 역량강화)으로 구성됐으며, 이들은 학교현장의 실태를 파악해 조직문화 개선, 업무 효율화, 교직원 지식정보 공유 활성화에 대한 방안을 도출하는 역할을 수행한다.

미래학교혁신과 신경순 과장은 “교육 운영의 주도권이 과거에는 학교에 있었다면 현재는 학생에, 미래에는 교육공동체에 있다”며 “학교 현장의 다양한 구성원이 참여해 실태를 분석하고, 이를 토대로 미래교육의 행정혁신 모델을 만들어 간다는 데 큰 의미가 있다”고 말했다. 

the복지타임즈=장상옥 기자  jangbak007@gmail.com

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